Le Programme du travail vous est bénéfique, car il permet de promouvoir des milieux de travail sécuritaires, sains et productifs où règnent la collaboration. Les Canadiens ont le droit d'être traités équitablement au travail et, grâce à la législation, aux programmes et aux services, nous favorisons de bonnes conditions de travail, des relations patronales-syndicales constructives et des milieux de travail sans discrimination.
Le milieu de travail évolue rapidement et nous aidons les Canadiens à s'adapter à la nouvelle économie mondiale et à y prospérer. Pour ce faire, nous effectuons des recherches concernant les nouvelles tendances, comme la conciliation travail-famille, et nous fournissons des renseignements à jour sur les négociations et les conventions collectives.
Le Programme du travail bénéficie d'une longue tradition florissante; il protège les droits et le bien-être des travailleurs et des employeurs depuis 1900.
Nous élaborons, exécutons et appliquons la législation et les règlements relatifs au travail, comme le Code canadien du travail, qui traite des relations de travail, de la santé et de la sécurité au travail et des normes d'emploi, ainsi que la Loi sur l'équité en matière d'emploi, qui favorise l'équité dans le milieu de travail en éliminant les obstacles que doivent surmonter les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées et les minorités visibles. Ces lois protègent les travailleurs et les employeurs sous réglementation fédérale.
Presque 10 % des Canadiens travaillent dans les secteurs de l'économie sous réglementation fédérale, comme :
Nous collaborons étroitement avec les gouvernements provinciaux et territoriaux, les syndicats, les employeurs et les partenaires internationaux afin d'améliorer les conditions de travail et d'assurer des milieux de travail sains et justes pour tous les Canadiens. En définitive, nos travaux et les renseignements que nous fournissons portent sur des sujets qui intéressent tous les travailleurs et les employeurs canadiens.
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